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第47章 再等待

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    对于程序师而言,程序、代码,就如同数学试题一般。

    差的程序师,可能连解题都不会;一般的程序师,虽然得出了正确的结果,但一步步推导步骤,可能占满整整三页稿纸还不够。优秀的程序师,则必然是十步之内得出结果。甚至,有些精英者,更是七步、三步,给出完美的答案。

    乔翰和他的团队,目前所遇到的问题,就是怎样将一般程序师的成果,升级为优秀程序师的成果。即便,他们的程序代码,在同行业中,已经达到了最高的水平,但仍不能满足他们的需求。

    别看jenn公司这些年都处于同行业的领导地位,占有绝对的市场优势,但在客户满意度调查中,得分并不高。可以说,是所有行业中,垫底的存在。

    目前,因为同行业都是这样,所以jenn公司的劣势,显现得并不明显,但这并不意味着他们可以高枕无忧。相反,强烈的忧患意识,让他们时刻处于一种危机中,当心着其他公司率先打破这种局面。

    一连三次被拒,饶是已经做好了准备,李泽也忍不住心累。若非情况不允许,李泽都想直接站在jenn公司楼下,等着所谓的软件开发经理下班。只是,一片陌生,便是人走过他身边,也可能当过路人错过。

    再次出门,这是李泽第五次上门求见。比起前四次的自信满满,这次,显然少了浮躁、多了沉稳和势在必得。对着大厦的玻璃门,李泽审视了自己的穿着,确定没问题,才再次踏进。

    不是他非要固执地吊在一颗树上,只是公司在这一行业,的确是权威。只有和jenn合作,那些程序软件才会得到足够的重视,他本人的利益也达到最大化。而且,才四次,若是只因为四次被拒就放弃,李泽想,他以后一定会后悔的。

    正在工作的雪莉尔,看着走进来的z国男人,有些无奈。她做前台工作已经有好些年头了,也见过不少像李泽这样的年轻人。只是,他们中大部分被拒一次、两次,最多三次,就放弃了。可今天,是她第五次看见李泽。

    一开始,听见李泽说想和她们软件开发部经理,商谈他自己开发的软件程序时,雪莉尔是轻视的、不屑的。全ny,谁不知道,她们软件部开发经理乔翰,是所有天才程序师中的天才。

    七岁开始涉及程序,十岁编出红极一时的儿童游戏软件,十五岁获得全m青少年程序编程大赛特等奖,十八岁获得全世界编程塞一等奖。之后,更是陆陆续续地为不少世界几百强企业,编制专门的程序软件。

    若非他们总裁有手段,根本就挖不到这样的人才。可现在,一个不知道从哪里爬出来的小子,还是z国来的小子,竟然敢跑到他们面前,直言和乔翰商谈编程上的事?雪莉尔觉得,她长这么大,还没听过比这个更搞笑的事,也没见过这么自信的人。

    只是,一次轻视、二次不屑、三次没放在心上,四次再见,雪莉尔就只剩下沉默了。虽然良好的职业素养,让雪莉尔并没有透露出任何有关乔翰的私人信息,但也真心诚意地帮李泽向乔翰说明了这个事。

    “不好意思,克兰先生这段时间比较繁忙,您可以隔一段时间再过来。”雪莉尔的语气,真诚地带着点抱歉。昨天,她已经和乔翰·克兰说过这个事了,但听乔翰的意思,似乎并没有兴趣见一个来自z国的年轻程序师。

    “可以帮我把这个转交给贵公司的软件开发经理吗?”对于客服小姐委婉的话,李泽并没有放在心上,而是从容地递过手里的文件。

    这是李泽昨晚特意才准备好的资料,里面选取了几段程序里的代码。怕对方看得时候,没用心,李泽又特意加了个注释。将市场上现有的相同作用代码,和他提供的代码,进行了一个详细的优缺对比。

    不懂声色地用手碾了碾,感受到里面应该是纸张,雪莉尔才微笑着点头应下,“好的,我会帮您转交给克兰先生。请问先生,还有什么可以帮忙的吗?”对于这种有毅力的年轻人,即便雪莉尔并不认为他能得到乔翰的接待,态度上也更真诚几分。

    “就这些,麻烦小姐了。”礼貌地向前台小姐道完谢,李泽才出了jenn。外面,太阳正好,照着人暖洋洋的,李泽心里也再次,涌出一丝希望。

    只要jenn软件开发经理,能看到他那份文件,李泽有很大的把握,对方能找上门来。这些天,李泽除了每天过去jenn一趟外,其余时间都放在软件对比上。

    不同于国内,因为网络的限制,许多国外的现有资料都搜索不全。这些天,李泽充分利用网上丰富的资源,好好地将自己根据前世记忆编制出来的程序语言,和目前市面上常用的程序语言作了一个对比。

    发现,十几年后的技术,果然不是现在这个时间点都够匹敌的。许多在以后看来,只需一句代码就能解决的问题,在现在,却是通过两三个转折才堪堪达到效果。

    若说一开始,李泽将这套软件定位在一个很高很高的价位,那现在,通过全面的理解、比较,则已经上升到不可衡量的地位。

    作为新兴的行业,程序软件的发展,本就是日新月异。而十多年的时间跨度,造成的多少差距,更是不对比不知道,一对比吓一跳的节奏。

    心里,是压抑的兴奋!重生后,李泽第一次感受到时间带来的价值。有时,你觉得不起眼的小东西,放在十几年前,或许就代表着取之不尽的财富。

    只是,不管怎样,现在能做的都只有一个等字。他已经把千里马要做的事都做得尽善尽美了,唯缺一个欣赏的伯乐。不过,对于这一点,随着李泽对软件价值愈深的了解,渐渐也放下了那颗不曾表现出来的紧张的心。

    脑海里不知觉地搜刮着,前世一丝一毫的记忆,妄图找到其他的利益点。只是,大部分都和森威有关。就连这套软件,也是森威旗下物流公司引进的。当时,因为耗资挺大的,他才注意上,感了兴趣而研究。

    剩下的,森威集团用到的软件。要么小打小闹,不能带来多大利益;要么就是引进的时间比较迟,那时他已经是森威的掌权人,根本就没有空闲时间研究这个。

    有些叹息,不过,也只是一瞬,李泽就摆平了心态。

    重生,已经是上天赐给他莫大的恩典,能够大约记住这套软件程序,更是另给的金手指。再多,就物极必反,盈为亏了。而且,李泽坚信凭着他现有的经验、阅历,即便没有这些捷径,也能都闯出一番事业出来的。

    出了jenn,李泽并没有马上回酒店。这些天,为了做那个对比图,李泽几乎都没出过门,更别说是看看这个时代的ny。

    ny分为五个区,李泽现在所在的区,是整个ny市最繁华的区。光是短短的一条街道,就能看到不少国际企业的loge标志。李泽随意地逛着,寻找还有什么遗忘的商机。

    路上的行人并不多,大部分都是眸色、肤色不同的其他洲人。作为一个正宗黄皮肤、黑眼睛的z国人,李泽有些显眼。不过,对于别人若有若无扫过的眼神,李泽显然不在意,依旧我行我素地看着周围的店面,以及商业楼。

    突然,眼角扫到一家旅店,上面悬挂的淡绿色标志,让李泽不知觉地停下脚步。作为森威曾经最高的决策人,即便这一世李泽早就决定不插手森威任何事,但以前养成的下意识习惯还是留了下来。

    同森威集团专注高端市场一样,吉里拉国际酒店在创立的前几十年里,其主要的目标客户人群,也都是消费能力最上层的那一小部分人。

    不同的是后来,在最好的发展时段,吉里拉最高负责人,放弃了继续扩张高档酒店的做法。反而逆向而行之,除了保留一些最高档次的豪华酒店外,剩余精力全力向中档酒店发展。

    打出的口号,是做世界性价比最高的国际性酒店。当时,可谓震惊了业内所有人,大家几乎都认为吉里拉负责人,是在做一个注定毁灭的决定,并断言几年后,吉里拉集团一定会面临巨大的经济赤字,并走向衰败。

    然而,几年过去了,吉里拉依旧挺了过来。虽然公司盈利额下降,绝大部分的收入都是来自于高档酒店,而那些新投入的中档酒店也都处于亏损状态,但名气也打出去了。最起码给许多人都留下了一个吉里拉中档酒店性价比最高的印象。

    接下来,仿佛是打脸般,吉里拉不仅没有像断言般一步步衰退下来,反而,随着时间过去,人民生活的提高。那些之前大力发展的中档酒店,也开始慢慢有亏损到盈利,直至后来成为吉里拉集团的大头收入来源。

    而吉里拉也因为这一决定,迎来了整个企业的第二春。同时,成为酒店行业战略转变的神奇案例。

    现在,吉里拉集团已经开展了中档酒店的发展,并正要迎来他蓬勃发展的重要时期。李泽突然打算趁着几次谈判,好好地查找些吉里拉资料,带回去给夏正松参考。